Artículos
Estaremos encantados de atender entrevistas con medios de comunicación donde poder compartir nuestra experiencia y conocimientos en búsqueda de directivos, empleo, retribución o cualquier otro aspecto directamente relacionado con la actualidad empresarial.
Todos los artículos incluidos en esta sección aparecen en el idioma en que fueron publicados originalmente.
Alfonso VIII, las Navas de Tolosa y el liderazgo del cambio
30/11/2009 por
En mis entrevistas a directivos, con frecuencia pregunto cuál es, a su juicio, el cambio más importante que han liderado en su carrera: cómo se planteó la necesidad, cuál era el objetivo, cómo se preparó el proceso, cómo terminó y cuáles fueron los resultados. Escuchando con candor aparecen hechos y opiniones de gran riqueza sobre la persona.
Los dilemas humanos del nuevo líder
14/11/2009 por
José Medina propone la gestión positiva del directivo ante nuevas funciones, y lo hace a través de 12 medidas, como reconocer las motivaciones, mantener el aplomo o ser coherente en las respuestas...
Desarrollar viveros de bioempleos
13/11/2009 por
La situación económica a la que nos enfrentamos a nivel global, y más específicamente en España, nos lleva a una conclusión inmediata: no se trata de una crisis más, sino de un seísmo de tan alta magnitud que está generando un...
Jenofonte: liderazgo en situaciones difíciles
31/10/2009 por
Entre muchas otras, una de las pistas para identificar el liderazgo en un directivo consiste en pedirle que describa algunas situaciones realmente difíciles en su carrera en las que de veras se vio "contra las cuerdas", cómo actuó y cuál fue el desenlace. En blanco sobre negro, los buenos directivos describen auténticas situaciones en toda su riqueza de matices, como un cuadro al óleo pintado a golpe de pincel y paleta. Por el contrario, los directivos medianos generalizan, difuminan y pintan el cuadro al pastel o a la acuarela.
Liderazgos que forjan nuestra carrera y nuestra vida: práctico, exquisito e invisible
31/10/2009 por
Un ejercicio interesante a nivel personal consiste en explorar a lo largo de nuestra carrera y nuestra vida, sea larga o corta en años, qué personas han ejercido en nosotros su liderazgo o influencia y cuáles han sido los...
Prensa y Medios
Si quiere más información o quiere organizar una entrevista, por favor, póngase en contacto con: